北少召开2016-2017学年度第一学期教职工大会

武林动态 2016-08-28

标题全称:北京少林武术学校召开2016-2017学年度第一学期教职工大会

功夫资讯网讯 2016年8月28日上午9点整,北京少林武术学校2016-2017年度第一学期教职工大会在总部教学区一号演武大厅举行。出席会议的有:联合国友好使者、中国武协副主席、国际功夫联合会主席、全球金融集团总裁、北京少林武校总校长兼总教练傅彪先生,北京少林武术学校副总校长向辉,总部教学区校长朱晓军,教学一区校长高明,以及各校区部门领导、全体教职工。

在庄严的国歌声中,本次大会拉开帷幕。向辉主持本次会议。朱晓军、高明分别签订2016-2017年度岗位目标责任书,向总校长傅彪先生做出书面承诺,对北京少林武术学校负责,对总校长负责。

首先,朱校长以及高校长分别作本学期工作报告。他们表示,学校工作以深入学习《九个一教育工程科学理论》为主题,强化学校各部门人员的政治思想工作力度,加强团队建设,保证校园安全、管理育人、教育教学的正确方向,精准到位,圆满完成本学期的各项工作任务。

随后,傅彪先生发表即兴讲话。他首先强调安全是重中之重。安全没有做好,无论是学校,还是任何单位、部门,都不可能发展壮大;即使已经发展壮大,但是你安全问题没有做好,则会走向衰败和瓦解。所以安全的重要性是任何一个校区、任何一个部门的重中之重,安全无小事,责任重于泰山。学校的领导,教职员工,每一个人都要负有安全责任,必须在保证安全的前提下,来发展教育教学训练工作。学校发展到今年26年了,一直秉承安全第一的管理模式,学生的安全第一、教学安全第一、训练安全第一。其次,他讲道了“抗大精神”。一个人要做一件事,坚持是一种精神,傅彪表示,针对抗大研究会题写了“抗大精神万岁”,从中认真研究过抗大的精神,抗大精神是一个民族的精神,是一个国家的精神,是我们党的精神;抗大精神就是红军精神长征精神,南泥湾精神,张思德精神。时间就是生命,时间就是金钱。毛主席讲过“一万年太久,只争朝夕。”如果你做人做事不具备一种人格魅力,连做人的基本素质都没有,就做不成大事。

最后,傅彪强调领导要认真分析每一个员工的思维。老师也要分析学生的思维。每一位领导在做领导的时候,要分析每一位员工他的思维是怎么样的。如果今天他请假就是要偷懒,不想坐在这儿,那你就不要让他请假;学生同样是如此。其实学生读书一样是非常辛苦的事情,读书和训练的过程当中,你作为老师和教练要把握怎么去布置他的训练计划,安排他的作息时间,都是很重要的。你觉得他很辛苦的时候,就让他休息休息,出去放放风,这也是一种智慧。如果你觉得他很轻松,就不能让他清闲,要让他加倍的努力。任何人都有惰性,尤其是孩子有耍小聪明、贪玩的心性,他认为自己已经可以了,他就不想练了。这个时候就需要我们的老师和教练去改变他的这种惰性。此外,傅彪表示,学校的领导、武训处长要随时检查散打、套路的教学情况。要做到每个学生的训练情况心中有数,检查要落到实处,不能只做面子、形式工作,光拿着一个本子在那里转,没有用。这也没有那么难。检查时,让孩子们集体打拳,集体做单一动作,一眼就看出来有没有问题。看到不标准的,就及时单独纠正。学生到我们这里要是学不到东西,那就是误人子弟,是及其不道德的行为,不要有保守的教学陋习。我们要善于总结,以前好的要保持、借鉴,现在好的也要坚持。从现在开始,我们散打教练对于新生三天时间必须教会“三拳六腿贴身摔,五擒拿法制人脉”这些基本动作。套路也是一样,基本的五种步法,三种手形,再加跳跃。我们必须用最好、最便捷的办法、最快的速度,教会学生最基本最实用的技法。要让学生学有所获、学有所得、学有所成。这是我多年亲身体验实践出来、行之有效的方法。关键就是我们的教练不能保守,不能藏私,必须毫无保留地倾囊相授。

傅彪强调,学校招生办的工作,希望大家按照刚才两位校长所讲的下功夫去落实好。刚才朱校长讲的有一点我特别认同,别人能招到学生,而你如果不能招到,应该要好好反思自己,肯定是有地方做的不好,有没有做到位的地方。说明你的圈子不够,你的仁心、爱心、细心都不够好,没有全身心地投入到你的工作中去,没有愿意为学校的事业出力、出思想,甚至出钱财的思想。招生工作至关重要,这需要包括招生办在内的所有人共同努力去宣传、去推广我们的学校,只有我们的每一个员工都成为招生的主力军,我们的学校才会欣欣向荣。我希望学校的各个部门要认真负责地搞好安全、教学、训练、后勤工作。最后祝愿每一位教职员工能够在这个大家庭里面携手共进,培养出更多的文武双全、德才兼备的优秀人才,为助力中国梦添砖加瓦!

在与会全体领导、教职工热烈的掌声中,本次大会圆满落下帷幕。新学期的号角正式吹响,北京少林武校又开始新的征程!

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